Agent technique – CDI – H/F

PRÉSENTATION DE L’ÉTABLISSEMENT

La Maison de Santé Béthel, maison médicalisée située à Oberhausbergen aux abords de Strasbourg, a pour mission d’accueillir et d’accompagner des personnes fragilisées tout au long de leur projet de vie et de leur parcours de soins. La Maison de Santé Béthel, c’est plus de 300 collaborateurs passionnés et investis œuvrant au quotidien pour le bien-être de nos 333 patients et résidents. L’établissement est constitué en 4 Pôles d’activités : Pôle Personnes Âgées Dépendantes / EHPAD, Pôle SSR à orientation oncologique, Pôle Unité de Soins de Longue Durée (USLD), et Pôle Handicap : https://www.amreso-bethel.fr

 

MISSIONS

Nous recherchons un Agent Technique qui viendra renforcer notre équipe déjà composée d’un Responsable Technique et de 2 Agents Technique.

Sous la direction du Responsable Technique, vos principales missions seront de :

  • Assurer la maintenance curative et préventive des équipements et installations techniques,
  • Intervenir sur tout problème lié à la maintenance des bâtiments,
  • Réaliser les travaux liés au carnet sanitaire,
  • Assurer certaines missions liées à la Sécurité Incendie,
  • Installer, régler et mettre à niveau les installations techniques ainsi que les matériels médicaux,
  • S’assurer du suivi des stocks,
  • Réaliser divers travaux en respectant les délais impartis,
  • Reporter de l’état d’avancement des missions au Responsable Technique,
  • Participer à l’amélioration des procédures de maintenance internes.

 

ATOUTS POUR NOTRE PERSONNEL

  • Matériel de travail moderne,
  • Cours de yoga,
  • Cantine sur place,
  • Comité d’entreprise avec de nombreux avantages culturels et sociaux,
  • Formation tout au long de la carrière, mobilité interne encouragée,
  • Visualisation et gestion du planning à distance

 

TYPE DE CONTRAT

  • CDI à temps plein
  • Horaires : à définir, astreintes sur roulement
  • Rémunération CDI : Convention collective FEHAP 51 : à partir de 1 902 € brut (dont salaire indiciaire selon la convention collective et prime Ségur)
  • Prime d’astreinte
  • Prime de présence de 200 € brut par trimestre
  • Prime de 13ème mois (prime décentralisée, 5% de la rémunération brute annuelle, selon convention et accords collectifs)
  • Reprise à 100 % de l’ancienneté sur un poste similaire (prime d’ancienneté calculée selon la convention collective)
  • Mutuelle, chèques vacances, chèques cadeaux, promotion des formations diplômante

 

PROFIL

  • Vous êtes titulaire d’un BEP/Bac Pro avec une spécialisation en maintenance ou électrotechnique. Vous avez idéalement une première expérience dans la fonction (une formation sera dispensée en interne le cas échéant).
  • Être titulaire du SSIAP 1 et/ou d’une Habilitation Electrique serait un plus. Une bonne connaissance du secteur sanitaire et médico-social serait appréciée.
  • Vous êtes en mesure de gérer des situations de forte activité et de répondre aux besoins de différents interlocuteurs tout en gérant vos priorités. Vous êtes autonome et réactif(ve) et savez anticiper les demandes.
  • Vos qualités personnelles, telles que votre dynamisme, votre esprit d’équipe, votre aisance relationnelle, votre discrétion ou encore votre sens du service feront la différence et seront les clés de votre bonne intégration et de votre réussite.
  • Le pass vaccinal est obligatoire.
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